Domenica 3 luglio 2016, con una temperatura di 33 gradi Celsius, tutti i dipendenti del DTS Marketing Center e alcuni dipendenti di altri dipartimenti (tra cui il presidente Jiang Wei e vari responsabili del marketing) hanno svolto il tema "camminare, scalare montagne, mangiare, sopportare le difficoltà, sudare, svegliarsi e fare un buon lavoro". Trekking a piedi.
Il punto di partenza di questa sessione di formazione è la sede centrale dell'azienda, il piazzale antistante l'edificio degli uffici di DTS Food Industrial Equipment Co., Ltd.; il punto di arrivo è il Parco Zhushan della città di Zhucheng, e il percorso in discesa dalla montagna è lungo oltre 20 chilometri. Allo stesso tempo, per aumentare la difficoltà di questa attività escursionistica e consentire ai dipendenti di avvicinarsi alla natura, l'azienda ha appositamente scelto i sentieri accidentati della campagna.
Durante questa esercitazione di trekking, non c'era alcun veicolo di soccorso e, partendo tutti, molti dipendenti pensavano di non potersi fermare, soprattutto alcuni dipendenti, che avevano avuto l'idea di fermarsi a metà strada. Tuttavia, con l'assistenza del team e la promozione dell'onore collettivo, 61 dipendenti (tra cui 15 dipendenti donne) che hanno partecipato all'addestramento hanno raggiunto i piedi del Monte Zhushan, ma questa non è la fine del nostro addestramento, il nostro obiettivo è la cima della montagna. Per raggiungere la montagna in un colpo solo, ci siamo fermati ai piedi della montagna e abbiamo lasciato la nostra impronta qui.
Dopo una breve pausa, la squadra ha iniziato l'escursione alpinistica; la strada da percorrere era pericolosa e difficile, le nostre gambe erano acide e i vestiti fradici, ma in più abbiamo potuto ammirare uno spettacolo che non era visibile dall'ufficio: erba verde, colline verdi e fiori profumati.
Dopo 4 ore e mezza, abbiamo finalmente raggiunto la cima della montagna;
In cima alla montagna, tutte le persone coinvolte nella formazione hanno lasciato i loro nomi sullo striscione aziendale, che sarà conservato per sempre.
Contemporaneamente, dopo aver scalato la montagna, anche il presidente Jiang tenne un discorso. Disse: "Anche se siamo stanchi e sudiamo molto, non abbiamo niente da mangiare né da bere, abbiamo un corpo sano. Abbiamo dimostrato che nulla è impossibile con il duro lavoro".
Dopo circa 30 minuti di riposo in cima alla montagna, abbiamo ripreso la strada che scendeva dalla montagna e siamo tornati in azienda alle 15:00 del pomeriggio.
Ripensando all'intero processo di formazione, ho provato molte emozioni. Lungo la strada, c'era una signora del villaggio che ci ha chiesto cosa fare in una giornata così calda, cosa fare se ci si sente stanchi e malati; ma i nostri dipendenti hanno sorriso e hanno continuato. Sì, perché non ha nulla a che fare con la stanchezza. Quello che vogliamo è un'approvazione e una prova di noi stessi.
Dall'azienda a Zhushan; dalla pelle chiara all'abbronzatura; dal dubbio al riconoscimento di sé stessi; questo è il nostro allenamento, questo è il nostro raccolto e riflette anche la cultura aziendale di DTS: lavorare, imparare, progredire, creare, raccogliere, essere felici, condividere.
Esistono solo dipendenti eccellenti e aziende eccellenti. Crediamo che con un gruppo così affiatato e tenace, DTS sarà invincibile e invincibile nella futura concorrenza del mercato!
Data di pubblicazione: 30/07/2020